“有為”即有所作為，干一番事業(yè)。我的理解是一個(gè)人把道德、素養(yǎng)、才能有機(jī)結(jié)合起來(lái)、盡職盡責(zé)，不斷地進(jìn)行自我超越，創(chuàng)造性、有效率地開展工作，自我價(jià)值得以體現(xiàn)，它并不是必須要有多么輝煌的業(yè)績(jī)。“有位 ”不是狹隘的有權(quán)位、有地位。結(jié)合自己的工作，我的理解則是指通過(guò)自己的努力，使醫(yī)院圖書館在讀者的心目中有地位、有分量。
有道是：“要有位，須有為”。
醫(yī)院圖書館怎樣在現(xiàn)有的條件下做到有為呢？
首先，做好宣教工作，讓更多的人了解圖書館、使用圖書館、正確引導(dǎo)職工樹立終身學(xué)習(xí)的理念。這是圖書館人應(yīng)努力做好的一項(xiàng)基本工作。俗話說(shuō)：“活到老，學(xué)到老”，知識(shí)不斷積累，更新周期不斷縮短，這就要求醫(yī)務(wù)工作者不斷補(bǔ)充新知識(shí)，淘汰舊知識(shí)。時(shí)代的千變?nèi)f化和社會(huì)的激烈競(jìng)爭(zhēng)，使廣大醫(yī)護(hù)人員充分認(rèn)識(shí)到在醫(yī)學(xué)技術(shù)迅速發(fā)展的今天，只有不斷學(xué)習(xí)，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
其次，圖書館要把工作立足點(diǎn)轉(zhuǎn)向讀者，充分發(fā)揮圖書館“知識(shí)寶庫(kù)”的作用，為讀者提供多層次的服務(wù)，這就要求圖書館工作人員做到以下幾個(gè)方面。
一要為讀者營(yíng)造良好的借閱環(huán)境和人文氛圍。以良好的服務(wù)態(tài)度為讀者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，一句禮貌的稱呼、一聲溫暖的問(wèn)候，甚至一個(gè)微笑，都能使讀者放松心情，緩解工作壓力，提高閱讀效率。
二要轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，變被動(dòng)為主動(dòng)。在工作中采取主動(dòng)服務(wù)形式,幫助讀者到庫(kù)房查閱所需書刊，耐心解答讀者提出的各種問(wèn)題。為讀者主動(dòng)介紹醫(yī)療科技動(dòng)態(tài)和最新的醫(yī)學(xué)書籍。特別是第一次到館借閱的職工，我們一定熱情耐心地向他們講解圖書館的制度、藏書、布局、電子資源等內(nèi)容。
三要考慮到不同層次讀者的不同需求，提供相應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容和方式。圖書館應(yīng)做好與醫(yī)務(wù)人員的溝通，根據(jù)讀者的不同需求，為他們提供最新的醫(yī)療技術(shù)和信息。
四要不定期深入臨床一線，了解醫(yī)務(wù)人員對(duì)圖書、期刊文獻(xiàn)的需求。根據(jù)讀者需求來(lái)合理配置資源，充分體現(xiàn)“以人為本，讀者至上”的理念，一切從方便醫(yī)務(wù)人員的角度出發(fā)，更好的為臨床一線服務(wù)。
五要加強(qiáng)讀者培訓(xùn)工作，普及計(jì)算機(jī)知識(shí)和網(wǎng)絡(luò)信息檢索知識(shí)，介紹數(shù)據(jù)庫(kù)的使用和檢索技巧。“授人以魚，不如授人以漁”，通過(guò)培訓(xùn)，使每位職工都能運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)順利查找出所需文獻(xiàn)。
溫家寶總理說(shuō)：“讀書關(guān)系到一個(gè)人的思想和休養(yǎng)，關(guān)系到一個(gè)民族的素質(zhì)，關(guān)系到一個(gè)國(guó)家的興旺發(fā)達(dá)。一個(gè)不讀書的人是沒有前途的，一個(gè)不讀書的民族也是沒有前途的。”是的，一個(gè)圖書管理員，有義務(wù)讓醫(yī)院圖書館成為“市一院人” 的讀書樂(lè)園，讓醫(yī)院更加繁榮發(fā)展。 |
